Oleh : Sekar Arum Puspita R.

Organisasi dapat diartikan sebagai suatu wadah yang berisikan dua orang atau lebih yang menggapai satu tujuan yang sama. Di dalam organisasi sudah terbagi atas struktural tugas dan tanggungjawab yang dikerjakan oleh masing masing anggota organisasi. Untuk menggapai tujuan serta keberhasilan bersama diperlukan koordinasi dan komunikasi yang baik diantara setiap anggota organisasi.

Namun, hal ini sering menjadi faktor penghambat keberhasilan suatu organisasi. Kurangnya koordinasi yang baik antar anggota organisasi dan adanya komunikasi yang buruk. Sehingga, menimbulkan salah paham diantara anggota organisasi. 

Contohnya seperti seorang pemimpin yang jarang berkoordinasi dengan para anggota organisasi ketika ada suatu kegiatan. Sehingga, mengakibatkan salah paham. bahkan dapat menimbulkan konflik didalam kegiatan organisasi tersebut. Hal yang sepele namun biasanya sering terlupakan. Sehingga terjadi masalah yang dapat menjadi penghambat keberhasilan suatu organisasi tersebut.

Tapi hal tersebut seharusnya bisa diatasi dengan beberapa metode yang efektif. Seperti pada permasalahan koordinasi bisa diatasi dengan metode koordinasi vertikal serta horizontal. Yang dimana tujuannya untuk meraih serta menjaga keefektifitasan organisasi menjadi optimal dan mencegah timbulnya konflik didalam organisasi. 

Dan juga permasalahan komunikasi bisa diatasi dengan penggunaan media komunikasi organisasi yang benar. Dimana media antar pribadi yang bisa berkomunikasi menggunakan telepon gengam ataupun media kelompok yang sifatnya melibatkan semua anggota organisasi.

*Penulis adalah Mahasiswa Prodi Administrasi Publik Universitas Muhammadiyah Sidoarjo (Umsida).